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你好,新同事,欢迎来到七建集团大家庭——集团2018年新员工岗前培训圆满完成


你好,新同事,欢迎来到七建集团大家庭

——集团2018年新员工岗前培训圆满完成

7月19日,伴随着陕建司歌,集团党委书记、董事长赵伟等6位领导班子成员及各部门负责人与新入职的43名新员工进行了首次见面。此次见面会由集团党委副书记、总经理樊军林主持。

集团党委书记、董事长赵伟首先祝贺新入职员工成为七建集团中的一员,随后他对新员工提出了三点希望和要求:一是要对企业忠诚。希望新员工入职后,要站在企业的角度处处为企业着想,以企业利益为重,在诱惑面前经得住考验,对自己的第一份工作心存敬畏,对自己的第一个单位心存感恩。二是要尽快进入角色,融入企业,适应环境。克服掉浮躁、好高骛远的通病,发挥自己的专业特长,为企业发展做贡献。三是要潜心学习。不断提升知识与经验的积累,充实自我,脚踏实地工作。

在见面会上,主持人樊总经理向新员工介绍了集团高层领导和各职能部门负责人,每位新员工做了自我介绍,并纷纷表达了自己的激动与喜悦之情,希望能快速成长,融入陕建七建这个大家庭,为集团发展贡献自己的青春才智。

见面会后,各职能部门对新员工进行了为期五天的企业内训及室外拓展活动。同时人力资源部部长王小颖对2018年度新员工招聘情况向大家做了汇报,并介绍了新员工入职培训课程安排及对培训期间纪律做了要求。

随后,集团工程管理部、企业发展部、工会、党政办、安全管理部、财务部、人力资源部在新员工课堂上分别为大家介绍了施工行业生产流程及基本要求、企业组织架构及公司基本管理制度、企业发展历程及企业文化、党史及集团党组织架构、青年职工职业素养及职业礼仪、施工行业安全生产基本要求、新入职员工切身相关的基本财务制度介绍、员工管理相关制度等,内容充实切合实际,举例典型有指导性,赢得了新员工阵阵掌声。集团三公司王龙、七公司麻振领作为集团优秀青年人才代表和新员工们交流分享了自己的工作感悟。最后,人力资源部围绕本次培训内容对43名新员工作了考核。

户外团队拓展训练期间,新员工们迅速建立了团队,在挑战高空、信任背摔、传旗、穿越电网、疯狂市场、翻越毕业墙等项目中,形成了队外你追我赶,队内精诚合作的氛围,在竞争与合作中产生了默契,建立了友谊。晚间通过组织大家进行感恩晚课——风雨人生路,不仅加强了新入职员工对企业的归属感,也让员工学会以感恩的心态看待父母、家庭、同事和领导。   

本次岗前培训时间安排紧凑,内容丰富多彩,既加深了新员工对企业的进一步了解,又增强新员工之间的凝聚力,对他们尽快融入项目建设管理工作,迅速进入工作状态起到了积极作用。